STAFF
INTERVIEW

スタッフに、サロンやお客様へのリアルな思いを聞いてみました。

代表 小園さん

Q1:デイアンドナイトはどんなお店ですか?

20~30代のお客様がメインで高単価で質の良いお客様が多いです。
スタッフだけでなく会社も全力でミッションをこなします。
お客様にはお店の数々のこだわりを通じて『驚き、感動』を提供します。

Q2:働いていて楽しいこと、大変なこと

スタッフが成長する姿、皆んなでミッションを遂行するところ!年代関係なく飲みに行けるところ

Q3:他のサロンと比較してデイアンドナイトの強みを教えてください

『働きやすい環境』
リピート率50%超え!1年で売上100万を達成させます!
20代のスタッフが9割ですので、相談しやすく助け合いながら成長できます

Q4:現状のスタッフはどんな雰囲気か。どんな人と一緒に働きたいですか?

■3年でスタイリストの目標に対して向き合える人!
■自分の価値や美容師としての価値を上げたい人!

Q5:将来のビジョンを教えてください

【お店として】多店舗展開よりも、スタッフが最短で成長してスタイリストになる仕組みを更に強化すること
3つのサロンをブランドサロンとして今以上に成長させること!
特に2023年最新ビルへの移転は大きな一歩ですね!

【個人として】時代にあった働き方や旬な技術を取り入れ、働きやすい環境作り、スタッフの将来への『細かなサポート』を行なっていきたいですね!

Q6:応募迷っている方にメッセージ

Day&Nightではブランドサロンとしてそれぞれのスタッフの価値を全力で高めます!
一緒に美容師として今の時代に合った価値を作りあげましょう!


粋 sui店長 村元さん

Q1:入社を決めた理由を教えてください

東京から戻って来る際、トリートメント・スパが得意なサロンを探していて、Day&Nightのこだわりを知り、サロンの未来が面白そうだなと思い、入社を決めました。

Q2:入社後、大変だった/嬉しかったこと

前社が分業制だったためカラーは未経験でした、ですので一から勉強しました。
カラーの施術を学ぶ上で、わからない事はどんどん質問をし、効率よく力にする事に努めました!

Q3:他のサロンと比較してデイアンドナイトの強みを教えてください

フットワークの軽い経営やサロンの仕組みづくり、そしてお客様へ技術だけでなく付加価値の提供が充実している所。

Q4:小園さんはどんな人ですか?

アイデアマン。人のために動く人。
スタッフやお客様の幸せを常に考えて実行し続けていると思います。
スタッフには嫌われ役になってでも大事な事を伝えてくれますし、親身に相談にも乗ってくれます!

Q5:今後どんな美容師になりたいか

スタッフの技術教育なども含め、自分の技術を通して沢山の人を幸せにしたいです!

Q6:応募迷っている方にメッセージ

美容師としてだけでなく、人生が豊かになる様に成長できる環境があります!一緒に高め合える方の応募をお待ちしています!


本店店長 千晶さん

Q1:入社を決めた理由を教えてください

東京から地元福岡のサロンに転職の際、子供がいる中でもアシスタントで雇ってくれる所を探しました。

先輩の紹介でお話を伺い、前例がない中、働き方や条件、施術のレッスン時間など、様々な面を配慮していただき、ここしかないと思い決めました。

Q2:入社後、大変だった/嬉しかったこと

子供の体調不良で急なお休みや、長期休みをいただくことがあり、スタッフやお客様に多々ご迷惑をおかけする事が辛いですが、周りがサポートしてくれるお陰で成り立っています。
また、アシスタント時代のカラー・カットモデルもすごく大変でしたが、自分のスキルアップのため、また、友人にモデルを頼んだり、先輩方に優しく指導して頂いていたので、乗り越えることができました。

スタイリストデビュー後は、
【初めて指名して頂いた時】
【お客様のご紹介でのお客様がご来店された時】
【店長になった時など】
嬉しかった事は常に更新されているなと感じます。

Q3:他のサロンと比較してデイアンドナイトの強みを教えてください

Day&Nightは様々な変化を伴い、成長していくサロンです。
私が入社してからの約5年間でも変化はとても感じています。
時代に合ったメニュー展開、お客様目線での店舗改装、働く上での環境改善など柔軟に対応しています。

変化はしますが
【最高のホスピタリティ】
【オリジナルのトリートメント技術】
【ストレート技術】
など、大切にしている軸はぶらさず、迷わずに進める環境になっています。

Q4:小園さんはどんな人ですか?

小園さんのお客様のほとんどが「お任せで」と言うくらい、絶対的な信頼を得ています。
施術中は技術・ホスピタリティのある接客を、アシスタントに教育の一環としてすぐ隣で見せてくれます。
そして社長であり、一スタイリストでもあるので、何かあればすぐに相談できるので
「会社⟷社員」「美容師の先輩⟷後輩」として、様々な面でアドバイスを頂けます。
また多忙な中、これらの仕事をこなす姿を見て大変尊敬しています。

Q5:今後どんな美容師になりたいか

出勤時間が短い中でもお客様から指名いただいたり、店長を任せて頂いたりと、やりたい事をさせて頂いているので
今後はスタッフの教育やお店にやっていただいたこと以上の恩返し出来るよう、取り組んでいきたいです。

Q6:応募迷っている方にメッセージ

Day&Nightでは、挨拶や返事など当たり前の事を大切にし、オンオフを切り替えて楽しく働ける環境です。
スタイリストになるという目標を持ち、自分の顧客をつけて美容師をしたい方、お待ちしております!


jrスタイリスト ほのかさん

Q1:入社を決めた理由を教えてください

私は専門学校に週一通いながら働く、通信制のような学科に通っていたので、この状況を受け入れて頂けた当社に入社しました。
また、当時は自分のやりたい技術や得意な事が分からず、まずはどの技術もしっかりと身につけたいと思い、カリキュラムや指導に力を入れていた当社を選びました。

Q2:入社後、大変だった/嬉しかったこと

苦手な技術のレッスンの時は、気持ちがよく沈みました。ですが、先輩方に細かくポイントを教えてもらえたことでなんとか頑張れました。
テストに合格した際は先輩方だけでなく、お客様にも喜んで頂きとても嬉しかったです。

Q3:他のサロンと比較してデイアンドナイトの強みを教えてください

【基礎】がしっかりしています。
技術面では、細かく指導して頂けるので、テストに合格してお客様を担当しても自信を持って施術ができます。
接客面では、入社後すぐ、【Day&Night】流の最高のホスピタリティを提供するために、言葉使いや気遣いなど指導して頂けるので、同年代の子と比べても質の高い接客ができます。

Q4:小園さんはどんな人ですか?

美容師らしい魅力も持ちつつ、美容師らしくない魅力で、常にお客様を楽しませたり驚かせたりしてます。笑
小園さんのお客様には10年弱通っている方もいらっしゃいますが、常に新しいことを提供し、飽きさせない所が素敵だと思います。

Q5:今後どんな美容師になりたいか

カラーやカットなどの技術を求めて御来店頂くことは勿論、「ほのかさんと話したい、ほのかさんに会いに来た」など、私自身の人間性も同時に求めて頂けるようになりたいです。

Q6:応募迷っている方にメッセージ

基礎からしっかりと技術を身につけたい方。
少人数でスタッフやお客様一人一人とコミュニケーションをとりたい方。
接客やお客様に喜んで頂ける事な好きな方。

こういった方々と一緒に働きたいです☺️


採用までの流れ

応募から入社までの流れをご説明します。

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「見学」や「体験入店」も可能です。
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『面接』

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一緒にDay&Nightで楽しく働きましょう!